Begeleiding en ondersteuning op de werkplek
Neemt u iemand aan met een afstand tot de arbeidsmarkt? Dan kunt u voor deze medewerker hulp en begeleiding krijgen op de werkplek. Kijk welke vorm van begeleiding u kunt gebruiken.
Met de juiste begeleiding kan uw medewerker zich ontwikkelen en het werk goed doen. Dit voorkomt dat iemand stopt met werken.
Voor wie is begeleiding op de werkplek
Begeleiding is voor iedereen die (nog) niet zelfstandig kan werken en extra ondersteuning nodig heeft. Denk aan mensen die:
- lange tijd werkloos zijn geweest
- nog niet goed Nederlands spreken of begrijpen
- een psychische, lichamelijke of verstandelijke beperking hebben
Manieren van begeleiding
U kunt 4 manieren van begeleiding krijgen op de werkplek:
1. Begeleiding door een werkbegeleider van Den Haag Werkt
Een werkbegeleider helpt uw werknemer op het werk. De werkbegeleider:
- kijkt of de taken passen bij uw werknemer
- helpt bij problemen zoals schulden of geen kinderopvang
- zorgt voor contact tussen u, uw werknemer, Den Haag Werkt en andere organisaties, zoals UWV
Deze begeleiding duurt kort. Er is minder begeleiding nodig dan bij een jobcoach. (Zie hieronder).
2. Begeleiding door een jobcoach van Den Haag Werkt
Een goed opgeleide jobcoach helpt uw werknemer bij persoonlijke ontwikkeling. Bijvoorbeeld met:
- meer zelfvertrouwen krijgen
- eigen grenzen ontdekken
- sociale vaardigheden verbeteren
De jobcoach geeft ook advies aan u. Over:
- het begeleiden van de werknemer
- aanpassingen op de werkplek
Begeleiding van een jobcoach duurt langer: er is meer begeleiding nodig dan een werkbegeleider geeft.
Lees het verhaal van jobcoach Trudie: Begin externe link: Jobcoach voorkomt uitval op de werkvloer(Externe link), eind externe link. (magazine-on-the-spot.nl).
Aanvragen
Stuur een e-mail naar Begin link: aanmeldpunt-jobcoach@denhaag.nl, einde link.. Vermeld:
- uw vraag
- uw contactgegevens
- alleen de naam van uw medewerker (vanwege privacy)
Den Haag Werkt neemt binnen 3 werkdagen contact met u op.
3. Zelf begeleiden met de werkbegeleidingscheque
Wilt u uw werknemer zelf begeleiden? Dan kunt u gebruikmaken van de werkbegeleidingscheque. U krijgt dan geld van de gemeente. U kunt dit geld gebruiken om:
- tijd vrij te maken voor begeleiding
- een collega te laten helpen op de werkvloer
Zo kan uw nieuwe werknemer rustig wennen aan het werk en krijgt uw organisatie de kans om goede begeleiding te geven.
De werkbegeleider van Den Haag Werkt komt altijd bij u langs om kennis te maken met u en uw werknemer.
Voorwaarden werkbegeleieder
Vraagt u een werkbegeleidingscheque aan? Dan moet de werkbegeleider in uw bedrijf aan de volgende voorwaarden voldoen. De werkbegeleider:
- heeft ervaring met het geven van werkinstructies (uitleggen wat en hoe het werk moet gebeuren) en kan dit bewijzen
- kent de werkzaamheden van de werknemer goed
- heeft tijd gekregen om begeleiding te geven
- geeft extra begeleiding op de werkplek, meer dan normaal, zodat de werknemer het werk goed kan uitvoeren
Training
De gemeente biedt ook een praktische training aan. Deze leermeester-training bereidt iedereen voor op het werken met nieuwe collega’s die extra hulp nodig hebben.
Lees meer op de pagina Begin link: Trainingen voor werkgevers, einde link..
Aanvragen
Stuur een e-mail naar Begin link: denhaagwerkt@denhaag.nl, einde link.. Vermeld:
- uw vraag
- uw contactgegevens
- alleen de naam van uw medewerker (vanwege privacy)
4. Begeleiding door een jobcoach die u zelf regelt (jobcoachcheque)
U kunt subsidie krijgen om zelf een jobcoach in te huren. U krijgt dan een jobcoachcheque voor 6 maanden of 1 jaar. Daarmee kunt u een jobcoach inzetten. U kunt dit geld gebruiken voor:
- een externe, gediplomeerde jobcoach (buiten uw organisatie)
- uw eigen interne jobcoach (binnen uw organisatie)
De jobcoach helpt uw werknemer om het werk goed te doen en ondersteunt bij problemen op de werkplek.
Hoe meer begeleiding uw werknemer nodig heeft, hoe meer geld u krijgt. Een arbeidsdeskundige van de gemeente bepaalt dit.
Aanvragen
U vraagt subsidie aan via uw accountmanager bij Den Haag Werkt. Heeft u nog geen contact met een accountmanager? Stuur dan een e-mail naar Begin link: denhaagwerkt@denhaag.nl, einde link.. De gemeente controleert of uw aanvraag aan de voorwaarden voldoet.
Contact
Wilt u meer weten over begeleiding op de werkplek? Of wilt u het informatieblad ‘Uw nieuwe medewerker: begeleiding en ondersteuning vanaf dag één’ aanvragen? Neem dan contact op met de Helpdesk Werkgevers. Dit kan via:
- e-mailadres Begin link: denhaagwerkt@denhaag.nl, einde link.
- telefoonnummer (070) 752 77 50, van maandag tot en met vrijdag tussen 9.00 en 17.30 uur
